Trabaja con nosotros
Ayudamos a construir grandes sitios para trabajar. Empezando por el nuestro.
Predicamos que la cultura es el sistema operativo del rendimiento. Sería incoherente no cuidar la nuestra. Por eso somos exigentes con quién se suma — y honestos con lo que ofrecemos.
Cómo es SauceBi por dentro
SauceBi es una consultora boutique de cultura y rendimiento, en crecimiento. Un equipo pequeño que se apalanca en un stack tecnológico propio para dar a cada cliente el rigor de una gran firma sin su distancia.
No queremos ser una consultora grande. Queremos ser una red de consultores senior que comparten método, herramientas y una forma de trabajar: dentro de la operación del cliente, con datos y con criterio propio. Si crecemos, es sumando cabezas buenas, no rellenando horas.
A quién buscamos
Un perfil poco habitual, a propósito.
Consultor senior de personas
Experiencia real dirigiendo o acompañando equipos: RRHH, cultura, liderazgo, transformación. No formamos aquí lo que debería venir hecho.
Cómodo trabajando dentro
Nuestro método es embebido: se habita el turno, la reunión, la operación del cliente. Se diagnostica estando delante, no desde un despacho.
Criterio propio y datos
Cómodo con la evidencia y con defender una opinión. Usamos instrumentos de medición propios; hay que saber leerlos y traducirlos a decisiones.
Respeto por lo construido
Se transforma desde el respeto al pasado del cliente, no contra él. El cambio se gana, no se impone.
La letra clara
Lo que ofrecemos — y lo que no.
Ayudamos a nuestros clientes a cumplir lo que la selección promete. Nos aplicamos la misma regla.
Proyectos, no horas.
Trabajamos por proyecto y por resultado, no facturando horas de presencia. Fractional, no plantilla que rellena agenda.
Herramientas propias.
Diagnosticamos y medimos con instrumentos que construimos nosotros. Trabajarás con un stack que casi ninguna consultora tiene.
Boutique, no fábrica.
Equipo reducido y de alto nivel, apalancado en tecnología. Preferimos ser pocos y buenos antes que muchos y medianos.
Sin postureo.
No prometemos futbolines ni propósito de folleto. Ofrecemos trabajo con sentido, autonomía y un método del que se aprende.
No publicamos vacantes al uso.
Si te reconoces en todo esto, no esperes a que abramos un proceso. Cuéntanos quién eres y hablamos.